人浮於事 事浮於人
暫逼轉行 仍不言棄
*雪兒以優異的成績從一所知名大學教育系畢業。她滿懷熱誠,盼望能學以致用,
投身教育工作。短期內,她已找到一份為期一年的教職-代替休產假的教師。在那一年裡,雪兒投入萬分的心思和熱情-關心每個孩子的需要、充分準備教材......一年合約完成了,她的表現得到校長的肯定,也透過實際的工作再次認定自己對教育的熱愛。可是,由於學校當時沒有空缺,所以無法留任,只得出外另覓機會。可是,一個月、半年、一年過去了,她仍等不到教席。家人見狀焦慮萬分,認為這樣白等無了期,不如進修別的學科,擴闊就業空間。縱然如此,雪兒仍沒有放棄自己的理想,雖然此刻應聘與教學無關的工作,但仍靜候回校工作的機會。
塞翁失馬 焉知非福
*還未畢業,羅莉早就鎖定她的目標僱主-藍莓公司,因為之前她連續兩個暑假
都在那兒實習,所以認為受聘的機會很大。當然,她也在不同的公司投放了簡歷,可是,自覺最有把握的藍莓公司卻沒有為她帶來好消息。最後,一間位於市中心的手機軟件開發公司聘用了她。初時她也十分失望,不過,工作半年後,公司准許她轉為自由工作者(freelancer)。這種工作模式,工資較全職受聘高得多,工作時間又自由;而且,既能節省上下班的交通時間,又能把購置設備及相關費用作減稅之用。三年過去了,羅莉對工作現況十分滿意,樂在其中;正是塞翁失馬,焉知非福。
幸沒短視 感激父母
*唸設計的區愷在畢業前已廣發求職信,可是等了三個多月,還是杳無音信。後來,他參加了學校舉辦的畢業生作品展,終得到一家設計公司青睞,但年薪起點為22,000元。父母見他猶豫不決,便勸說:「才剛畢業,不要太著重薪金多寡,把握機會才最重要。不妨積累點經驗,以後總會有更好的機會。況且,家裡也不急需你供養,賺來的錢自己夠用就好了。」區愷接受父母的建議,並全情投入這份薪金偏低的工作之中。他的努力,終於得到了上司的賞識,試用期滿後,年薪調整為36,000元,一年後,增至52,000元。他慶幸當時沒有短視,也感激父母的體諒和鼓勵。
醉心獸醫 尊重女兒
*思娜尚有兩年便上大學。她早已立定目標當一名有使命的獸醫,特別希望能幫助有需要卻沒有能力的寵物主人。她的母親雖然知道獸醫是一門很專的學科,競爭性甚大,修讀成功的機率也許少於50%,可她欣賞女兒有自己的夢想和決心,更看到她愛護動物的心志和熱誠,所以對她的選擇深表支持,且還時常跟她作多方面的分析,好讓她對前面的路向更加清晰。她們都相信,目標明確,成功的機率自會增加。
無心戀戰 當二世祖
*陳家大少爺約翰大專畢業後,並不急著找工作,他先去美國玩了一個月,再返中國探望父母。爸媽看見兒子回來喜極而泣,一直痛惜他獨自在外頭多年吃了很多苦,所以認同他不必忙著找事做,應好好休息玩樂一段時間再作打算。三個月後約翰回加,憑著父親的關係,進入一家貿易公司上班。老闆上午指示他準備一份報價表,電郵給十位新客戶,工作做了一半,午飯時間到了,他二話不說就外出吃飯去了,兩小時後仍未見其影蹤;無心戀戰,再明顯不過了!原來,陳家懸空等著他的職位,不僅是廠長而是「二世祖」。
主動離職 另覓機會
*電腦工程系畢業的李列,去年離開校園三個多月後,便在銀行找到一份電腦測試的臨時工,半年合約,時薪25元。後來,主管覺得這名年輕人的工作表現好,加上又有實際工作需要,所以多次跟他延續合約。正當李父以為兒子有望轉為長工的時候,李列卻表態要辭職,專心找回與本科專業相符的職位。他的理由是時間久了,更難入行。李父一臉疑團,好端端的幹嗎要主動離職?為甚麼不可以「騎牛搵馬」?李列堅持破釜沉舟,積極尋找工作機會。兩個月後,果然找到一份接近理想的工作。李家父母因而學了功課:只能在旁默默支持代禱,將主權交還下一代。
團契支援 友人打氣
*雲妮在阿伯達大學商科畢業,一直努力找工作,半年過去仍無著落,正當她感到氣餒失望時,教會團契裡的幾位姊妹就主動組成禱告小組,每周一次專心為雲妮和一些仍在求職的團友代禱。雲妮不但感受到姊妹的關愛,而且也得到了鼓勵和安慰,自覺有人分擔內心的焦慮,鬥志漸漸恢復。一個半月後,透過另一名團友的介紹,雲妮得到了一份兼職,她良好的表現贏得老闆讚賞,兩個月後更轉為全職。雲妮感謝神在她乏力之時,賜下一班同行者為她打氣。
號角