有人歡笑有人愁
製造業經理、小生意老闆、時薪工作者，對未來各有不同的企劃與期望。。
製造業經理：
「不會再招聘沒有技術的勞工」
Claire在多倫多一間紙品加工製造廠（約有100名員工）當總經理。她直稱：「當聽到要增加最低工資時，全廠上下都不太開心。即時有員工問，『我可以不加工資嗎？』因為他想繼續有工做。」
「有人擔心公司因此競爭力不如人而倒閉，那些現時賺取12、13元的人，害怕丟了工作；賺15、16元有技術經驗的，又覺得不公平，心想為甚麼那些沒有經驗的人，也可以賺上14元，然後加至15元。」Claire坦言，那些賺最低工資的人都明白，自己沒有技術和經驗，所以在節省成本時，最容易被裁下來。因為當包裝工、清潔工都要付上時薪14元的話，公司實在無法應付。
Claire起初估計，如果最低工資升至13元，他們還有辦法做下去，但升至14元時，很多訂單已沒法和其他省份的製造商競爭。「我們預計每張單要加價20%才可以平衡，這樣一來，客人都會轉去光顧其他地區，如滿地可的工廠，車程只需幾小時，一個貨櫃運送才600元，滿地可最低工資時薪才11.25元多，我們怎樣跟人家競爭呢？」Claire有不少客戶來自美國，由於滙率差距而光顧他們，現在如要加價20%，她恐怕會流失這些美國客人。她不諱言：「他們幹麼不留在美國，或送去滿地可做呢？」她批評政府此舉，是要爭取勞工階層的選票，而沒有顧及製造業。
「最低工資的增加，對安省製造業有非常大的影響，當工資加到15元時，經營上非常困難，我也擔心公司明年做不下去。這些中小型企業最慘，大企業就不用愁。不過，大企業也正在轉型，快餐店開始使用電腦點餐，銀行也使用電腦代替出納員，服務行業正在式微。」Claire說。
面對成本驟升的衝擊，Claire認為，在經營策略要變-盡量接一些較為講究的高檔訂單，放棄一些收費便宜的普通訂單；辭退一些沒有技術的工人，也在所難免。此外，他們不會再找中介公司介紹員工，因為最低工資加上介紹費，日後請一名包裝工，已要花上約18元（時薪），經營成本非常昂貴。同時，相信這些人力中介公司的前景，亦岌岌可危。
對於未來的經營前景，Claire直言並不樂觀，而公司也不知能否捱下去，而其中最徬徨的，就是那些20至40歲、沒有技術、有家庭負擔的工人-工作隨時不保，又要面對百物騰貴。Claire嘆說：「有些工人坦言，如果在安省生活捱不下去時，只有賣掉房子，搬去生活指數較低，如溫尼辟等城市。」
飲品店東主：
「生意不知應否做下去」
在多倫多萬錦市一美食廣場，經營飲品店的Wendy坦言，增加最低工資對她的生意影響很大：「如此高的工資，實在很難應付，惟有減人手、減時間。」這樣一加便幾塊錢，她真不知這檔生意應否做下去。
Wendy說，現在的營商環境大不如前，夏天還可以，但入冬就差很多。「以前放學後，還有學生過來買東西，但現在則少了很多。」她指自己做的是珍珠奶茶小生意，不計燈油火蠟（水電煤費）、材料等成本，一小時也賣不到二十杯飲品，去支付兩名員工28元的工資。
「當員工知道提升最低工資時都會開心，但也不無擔心，因為明知這是小本生意而非大生意，減工時無可避免。另外一些已在賺14、15元的員工又怎樣？究竟加不加給他們呢？不加，似乎又不合理。」Wendy說，現時惟有自己多做一點，觀望情況，生意可以的話再請人。不過，她坦承自己年紀漸大，工作時間太長的話，如果做不來就不必再撐下去。她質疑政府如果想幫助低收入人士，為甚麼不增加免稅額，讓大家都開心一點。
時薪工作者：
「最低工資早就應該加」
多倫多的吳女士目前打兩份時薪工，上午在超市打工，下午則在寫字樓工作。她表示，「最低工資早就該加，因為跟物價的加幅相比，根本不成正比。一條麵包加了幾倍價錢，但人工哪有增加幾倍？」
她坦言，靠最低工資養活獨身的自己很是困難，40個鐘的人工不足以支付各種賬單，想過像樣一點的生活也不行，非要省得很厲害才可以過活，吃的東西也不能太貴，事事都要計算，往外地旅行更要再三考量，一言蔽之：「工資永遠追不上生活水平。」
當吳女士獲悉最低工資將會增加時，她的即時反應覺得是「好」，但下一分鐘則轉為「擔心」，害怕老闆縮減工作時間，而事實上，寫字樓正用這個理由，減少工時。
然而，她認為加薪始終比不加好，她相信加至14元時，大家可能會暫時凍結人手，但人手不夠時就會再請人，慢慢習慣下來，到15元時，這個循環會再來一次。
任職倉務助理的另一位吳女士，同樣也為加薪感到開心，她直言：「自己聽到這個消息時，馬上就計算一下自己賺多了多少，幅度頗大。不過，開心之餘亦有隱憂，因為公司像她這種時薪工的職員不少，一下子全部加薪的話，數目相當可觀。其他同事私下議論，擔心公司重組架構，精簡人手。」
Winnie在香港完成大學，工作了幾年後，以「工作假期」的簽證前來加拿大；後來結了婚便留下來。現時她在卡加里附近的小鎮，一間一元店工作，每天幹4小時，時薪12.2元，她指當地的物價很貴，吃一碗越南河粉連小費要12元，所以增加最低工資，人工多了一筆，覺得很開心。她不太擔心工作會因為加薪而流失，因為店裡只有幾個員工，無論怎樣都需要人手。Winnie希望將來學會開車，能到市區工作，並且可以進修，不用再打時薪工。
號角
